Fizetés nélküli szabadságot kétféle módon lehet igénybe venni: Az egyik […]

Előző cikkeinkben megismerkedhettek az anyasági ellátások különböző formáival és azok […]

Alapesetben fizetés nélküli szabadság igénybevétele esetén a biztosítás szünetel és […]

Több olyan pénzbeli ellátás van, amelyet nyugdíjjárulék fizetési kötelezettség terhel. […]

A Kormány a koronavírus-járvánnyal összefüggő gazdasági helyzetre tekintettel számos tevékenységi […]

A 2020. július 1-től hatályos járulékváltozás azon biztosított személyeket érinti […]

A koronavírus okozta gazdasági hatások okán sok munkavállaló veszíti el […]

A csecsemőgondozási díjra vagy más néven szülési szabadságra jogosult lehet […]

A szülő akkor jogosult gyermekgondozási díjra (továbbiakban GYED): ha biztosítottnak […]

A főállású kisadózó biztosítottnak minősül, így jogosult különböző ellátásokra. Ezek […]

A kötelező egészségbiztosítás ellátásairól szóló 1997. évi LXXXIII. törvényben 2020. […]

Abban az esetben, ha a nevelőszülő a nevelt gyermekre tekintettel […]

Az a magánszemély, aki egy gyermek esetén a gyermeket 2 […]

Felmondási tilalom az alábbi esetekben vonatkozik a munkavállalóra: reprodukciós eljárás […]

Míg a CSED-re és GYED-re a magánszemély a biztosítottsággal járó […]

A családalapítás tervezésénél érdemes utánajárni, hogy milyen ellátásokat lehet igénybe […]

Gyermek betegségéből adódó keresőképtelenség esetén rögtön táppénz jár. A gyermekápolási […]

Mind a munkáltatót, mind a munkavállalót érintő téma a betegszabadság, […]

    Gyermekgondozási díjat (GYED) a csecsemőgondozási díj lejáratát követően […]

  A csecsemőgondozási díjat legkorábban a szülés időpontját megelőzően 28 […]